“La missione della Società Etica è di far nascere personalità che hanno raggiunto per se stesse una fede etica duratura e ne sono infiammate.” – Dr. Felix Adler
La Società Etica di Washington è una congregazione che si incontra ogni domenica mattina con molte offerte nel resto della settimana. Che tu stia cercando un gruppo di genitori, un gruppo di happy hour, un circolo di approfondimento, un potluck nel tuo quartiere, un incontro orientato alla giustizia sociale, o qualcosa nel mezzo, WES è una comunità aperta a tutti.
Fini di WES
I fini esprimono lo scopo di un’organizzazione… ciò che si muove per realizzare. Gli Ends di WES sono stati affermati dai membri alla riunione dei membri WES, il 7 giugno 2015:
1. Inclusivo – Diverso – Interconnesso
WES è un centro inclusivo e diversificato per la Cultura Etica, l’umanesimo e la religione progressiva che modella la comunità interconnessa che immaginiamo per il mondo.
2. Mente – Corpo – Spirito – Relazione
WES nutre bambini, giovani e adulti come esseri interi – mente, corpo e spirito – che cercano il loro miglior sé nella relazione con gli altri.
3. Giustizia – potere collettivo
WES lavora con gli altri per costruire una comunità con giustizia, equità e opportunità per tutti e usa il potere collettivo per eliminare l’oppressione.
4. Cittadini del mondo – amministratori della terra
I bambini, i giovani e gli adulti della WES agiscono collettivamente come cittadini del mondo e amministratori della terra.
Obiettivi mirati
Gli obiettivi mirati hanno lo scopo di aiutare la WES a dirigere i suoi sforzi e le sue spese nell’arco di un anno circa in modi che ci avvicinano ai nostri scopi. Sono informati dal ritiro di pianificazione di metà anno dei membri del consiglio, del personale e dei leader laici. Un obiettivo focalizzato può sostenere uno o più dei nostri fini. NON descrive un programma particolare. Il Senior Leader lavora con il personale e con i membri volontari per sviluppare programmi che soddisfino i Focus Goals. Muovendosi dal più ampio e visionario (a sinistra) al più specifico (a destra), la relazione appare così:
Fini → Obiettivi → Programmi
I fini informano la scelta dei Focus Goals, che a loro volta informano lo sviluppo dei programmi (ad esempio, workshop, creazione di gruppi in corso, ecc). Gli obiettivi del 2020-2021 che seguono sono stati informati dal ritiro di pianificazione di metà anno del 2020 e modificati quando l’impatto della pandemia COVID-19 e la transizione del Senior Leader sono diventati più chiari. (I numeri sono solo identificativi, nessuna priorità è implicita nell’ordine sottostante.)
Obiettivi d’interesse
1. Muoversi verso una stabilità finanziaria a lungo termine attraverso l’attenzione alle donazioni dei soci e l’identificazione di nuove fonti di finanziamento. Il lavoro verso questo obiettivo include le politiche e le pratiche intorno al reddito da affitto così come le strategie di raccolta fondi.
2. Occuparsi degli obiettivi del periodo intermedio. Le azioni a sostegno di questo obiettivo includono un’esplorazione dell’eredità, della leadership, della missione, delle connessioni e del futuro del WES; la continuazione del lavoro sull’antirazzismo e sull’anti-oppressione; e il sostegno al Comitato per lo sviluppo della leadership laica nell’elaborazione di un processo per la selezione del Comitato di ricerca del leader.
3. Rafforzare SEEK e l’educazione permanente. L’azione a sostegno di questo obiettivo include il lavoro sulle politiche e le infrastrutture per sostenere un programma educativo sicuro e ordinato quando riprendono le operazioni di persona e la fornitura di risorse alle famiglie per l’educazione etica a casa.
Gli obiettivi per il 2021-2022 saranno versioni aggiornate di questi tre obiettivi, poiché WES inizia gradualmente a stabilire una “Nuova Normalità”, un futuro post-COVID che sia inclusivo dei nostri membri a distanza e dei membri che si riuniranno di nuovo nel campus WES.