Meet IE Business School’s MBA Class Of 2019

Antreprenoriatul nu este pentru cei slabi de inimă. Și, de asemenea, nu este doar un concert pentru a plăti facturile.

Pentru mulți, începerea unei întreprinderi capătă o dimensiune artistică – chiar spirituală -. Este punctul culminant al călătoriei unei vieți, al lecțiilor muncite și al viselor amânate care stârnesc pasiunea și angajamentul de oțel. Începe cu o viziune, o lume în care oportunitățile sunt valorificate și posibilitățile realizate. Dincolo de asta, antreprenoriatul cere curajul de a da la o parte confortul și acoperirea, de a merge până la capăt știind că sacrificiile sunt atotcuprinzătoare și că viitorul este, în cel mai bun caz, neclar.

DIVERSELE ȘI NECONVENȚIONALELE SUNT SUFLETUL IE

Antreprenoriatul poate fi un mod de viață, dar este, de asemenea, un mod de a fi. Este o mentalitate – o constrângere, chiar – de a pune întrebări și de a culege idei din toate colțurile, încălcând regulile și răsturnând convențiile pe parcurs. Mijloacele unui antreprenor pot fi să creeze și să întrerupă, dar, în cele din urmă, scopul lor este să servească și să transforme.

Veți găsi mulți dintre acești creatori de diferențe la IE Business School, un program MBA de un an cu sediul în Madrid. De fapt, un sfert dintre absolvenții lor lansează startup-uri imediat după absolvire, în medie 50 pe an. Mai mult decât atât, școala a fost lansată în anii 1970 de către antreprenori, care credeau că fundamentele brute de afaceri ar trebui să fie temperate de gândirea de design, învățarea experiențială, disecția artelor liberale și bravada antreprenorială. Era o noțiune radicală pentru acea vreme, o noțiune îmbrățișată acum de către establishment. Fidel naturii sale, IE continuă să împingă limitele, semănând inovația tehnologică alături de rădăcinile sale antreprenoriale.

„Dacă ați avut vreodată o scânteie antreprenorială în viață, IE se va asigura că scânteia se transformă într-o flacără răcnitoare și că vă urmați pasiunea, transformându-vă din angajat în angajator”, spune Sonia Sahnia, absolventă din 2018 și membră a Poets & Quants’ Best & Brightest MBAs. „Auzisem că IE IMBA este pentru cei care gândesc în afara cutiei și sfidează căile convenționale. Este adevărat – IE are studenți care sunt ieșiți din comun, care aspiră să creeze valoare în lume și nu sunt orbiți doar de obiective monetare. Diversitatea și gândirea neconvențională reprezintă cu adevărat sufletul instituției.”

DE LA JURIDICĂ LA BANCARĂ LA ANTREPRENORIAT

Școala de Afaceri IE este indiscutabil diversă, populația studențească internațională înregistrând în mod constant 90% sau mai mult. Cu toate acestea, programul se mândrește cu adevărat cu faptul că produce o diversitate de medii și de gândire în sălile lor de curs. Această filozofie este cuprinsă în sloganul său: „Un MBA ieșit din comun”. Gândiți-vă la IE ca la un centru creativ de perspectivă care se bucură de a face lucrurile un pic diferit. Pe lângă faptul că modelează creatori de schimbare care aplică gândirea antreprenorială și priceperea tehnologică la problemele de zi cu zi, IE încurajează, de asemenea, o comunitate globală: una în care ciocnirea diferențelor stârnește sucul creativ și îi stimulează pe absolvenți să se deschidă către noi abordări.

„Aștept cu nerăbdare să ocup roluri de conducere în proiecte de dezvoltare a afacerilor”, spune Jeremias Garcia Seoane, un student la MBA din 2019 și inginer industrial argentinian care speră să își conducă propria firmă de consultanță. „Prin urmare, IE este, fără îndoială, școala perfectă pentru experiența mea IMBA: învățând într-un mediu colaborativ, imersat într-o cultură internațională cu o mentalitate antreprenorială, implicându-mă cu o rețea largă de oameni incredibili și urmând cursuri uimitoare care mă vor ajuta să gândesc în afara cutiei.”

Nu veți găsi promoția 2019 doar gândind în afara cutiei. În adevărata modă IE, îi veți găsi testând noi materiale și modele pentru a face acea cutie și mai rezistentă și mai utilă. Luați-o de exemplu pe canadianca Béatrice Méthé, care vine la Madrid după ce a lucrat ca avocat corporatist pentru McMillan. Încercarea ei de foc a venit în 2011, când a renunțat la avocatură pentru a lucra ca analist M&A pentru o importantă bancă de investiții din Londra. Doar o singură problemă: Méthé nu avea niciun fel de experiență în domeniul financiar.

„Din fericire, am ajuns să învăț tainele finanțelor și să mă dovedesc”, explică ea. „Am avut șansa de a lucra la tranzacții corporative majore care modelau peisajul tehnologic european, precum și oportunitatea de a întâlni lideri și factori de decizie la nivel înalt, chiar și în calitate de analist junior. Am decis să mă întorc în sectorul juridic după perioada petrecută în investment banking. Competențele pe care le-am dobândit la Londra, în special combinate cu experiența mea juridică, m-au ajutat să dezvolt o abordare rotundă și comercială a problemelor juridice și de afaceri.”

Învățând să vândă mergând din ușă în ușă

Acum, Méthé intenționează să facă un salt similar pe tărâmul startup-urilor și al impactului social și crede că IE este școala perfectă pentru a facilita tranziția. „Cu siguranță am avut partea mea de expunere la subiecte tehnice. Accentul pus de IE pe abilități mai soft, inovație și gândire critică a fost un factor cheie pentru mine, deoarece am simțit că îmi va modela cu succes profilul în demersul meu de a deveni un antreprenor de succes.”

IE nu se adresează doar antreprenorilor, totuși. Atrage, de asemenea, intraprenori, directori care caută să își elibereze creativitatea pentru a lansa în mod proactiv noi strategii, inovații și chiar întreprinderi în cadrul unor organizații stabilite. Această etichetă s-ar aplica cu siguranță lui Niels Huybrechts, un „psiholog pasionat de leadership multicultural”. În calitate de consultant senior la PwC, el a condus o inițiativă „transformațională” de un an de zile, menită să transforme „dinamica de grup, cultura, puterea și politica, precum și procesele de luare a deciziilor” în cadrul unei mari firme multinaționale.

„Programul nu a fost important doar datorită impactului său strategic, ci a avut și o semnificație personală, deoarece l-am dezvoltat împreună cu clientul într-un mod autonom, de la început până la execuție”, spune Huybrechts. „Pe parcursul acestui an, sudoarea, lacrimile și râsetele au abundat… Per total, m-am simțit ca și cum ar fi fost micul meu copil, iar faptul că am văzut cum totul a luat naștere a fost una dintre cele mai satisfăcătoare experiențe profesionale.”

Cercetați un membru al promoției 2019 care și-a plătit datoriile? Nu căutați mai departe de Chandler Chapman. Pentru a-și plăti facultatea în America, a vândut cărți din ușă în ușă. „Nimic nu construiește caracterul și etica muncii ca 80 de săptămâni de 80 de ore pe terenul de cărți”, glumește ea. Cu siguranță a învățat cum să vândă din această experiență, o abilitate pe care a folosit-o pentru a obține cel mai mare cont al ultimului său angajator… care a crescut la 15% din totalul utilizatorilor firmei în doar trei luni.

Monahul care a devenit un MBA

Nu a fost mai prejos, turca Seval Isik a angajat o echipă și a lansat o unitate de afaceri la ultimul său loc de muncă, care a generat rapid venituri de 2 milioane de dolari. Na’ama Shamir Kenan, căreia îi place să danseze – inclusiv balet, step și hip hop – a ajuns să fie manager de brand pentru una dintre cele mai mari companii alimentare din Israel. În doar trei ani, Juan Pablo Arizaleta a obținut două promovări la o firmă de gestionare a activelor din Mexic – și a devenit, în acest proces, un mentor pentru cei din jurul său.

În afara muncii, clasa aduce o anumită poftă de viață în cadrul procedurilor. Ucraineanca Krystyna Liakh consideră că schiul în afara pârtiilor este pasiunea ei. ” au coborât unele dintre cele mai abrupte pante din Europa”, scrie ea. Koma Okubo s-a specializat în biologie marină în facultate și consideră că pilotajul de scufundări este pasiunea sa. Puteți paria că Niv Fonea, manager de vânzări pe categorii la Nestle, se va aclimatiza rapid la IE, care găzduiește peste 130 de naționalități în toată școala.

„Am fost călugăr timp de două luni într-un templu Kong Fu din China, antrenându-mă 10 ore pe zi, fără o limbă comună și departe de civilizația anului 2010”, împărtășește el.

„NICIODATĂ NU ESTE O ZI PĂCATĂ”

Cred că este o poveste grozavă. Așteptați până când o veți auzi pe aceasta de la Seval Isik.

„Odată am fost interogată de departamentul de poliție din Georgia pentru posibilitatea unui atac terorist, deoarece eram obosită să-mi car bagajele și voiam doar să scap de ele pentru câteva ore”, explică ea. „mi-a venit o idee genială de a-l ascunde în holul celui mai central hotel, deși nu eram cazată acolo, iar bagajul a fost considerat un pachet cu bombă, deoarece înregistrările video au arătat că fata suspectă (eu în acel caz) a lăsat pur și simplu un bagaj roz și a plecat fără să anunțe pe nimeni din personal.”

La jumătatea programului, ce părere are promoția 2019 despre IE MBA până acum? Juan Pablo Arizaleta laudă inteligența și motivația colegilor săi de clasă. „Energia din clasă nu seamănă cu nimic din ceea ce am văzut până acum”, scrie el. În timp ce Béatrice Méthé a fost frapată de diferențele din clasă – 30 de naționalități diferite, pentru început – ea a fost la fel de impresionată de ceea ce unește clasa.

„Împărtășim cu toții o curiozitate intelectuală și o inteligență emoțională care se traduc într-un amestec grozav de camaraderie, competiție sănătoasă și sprijin pentru un scop comun.”

Pentru Niels Huybrechts, nu există „niciodată o zi plictisitoare” atunci când se întâlnește cu colegii săi de la Secțiunea 1. „Grupul conține o diversitate uimitoare în ceea ce privește mediile profesionale și stilurile personale”, observă el. „Colegii mei de clasă sunt un grup uimitor de oameni care combină viziuni din numeroase industrii, un spirit foarte ascuțit și o grămadă de inimă. Tocmai când crezi că ai înțeles atât grupul, cât și indivizii săi, ei fac sau spun ceva uimitor care te surprinde. Fie că vine cu o modalitate complet radicală de a rezolva un caz de afaceri, fie că face glume (in)adecvate, fie că dă dovadă de vulnerabilitate și umanitate autentică. Am trăit momente cu adevărat magice de când am ajuns să îi cunosc.”

AVERAGE GMATS RISE 7 POINTS

Profilul promoției 2019 este remarcabil de asemănător cu cel al promoțiilor anterioare… cu două excepții. În primul rând, rata de acceptare la școală a crescut cu șase puncte, ajungând la 38%, ceea ce înseamnă că a fost mai ușor să intri în program decât în anii trecuți. În ciuda acestui fapt, media GMAT a clasei a sărit de șapte puncte, ajungând la 677 (deși mediana GMAT s-a menținut constantă la 680).

În rest, clasa de 395 de membri a reflectat îndeaproape predecesorii săi. Procentul de studenți internaționali a rămas fix la 91%, cu studenți provenind din 65 de națiuni diferite. Procentul de femei din clasă a urcat, de asemenea, cu un punct, ajungând la 31%.

Academic, 31% din clasă deține diplome de licență în afaceri. Al doilea segment ca mărime prezintă specializări în inginerie, cu 21%, urmate de economie (13%), științe (12%). științe sociale și umaniste (9%), drept (3%) și tehnologia informației (3%). În ceea ce privește trecutul profesional, cel mai mare segment al clasei – 22% – a lucrat în categoria nebuloasă a industriei, energiei și construcțiilor. Serviciile financiare reprezintă alți 16% din promoție, iar serviciile de consultanță și bunurile de larg consum au mai adăugat câte 13% fiecare. Guvernul, ONG-urile și educația (9%), tehnologia și telecomunicațiile (9%), produsele farmaceutice și sănătatea (4%), dreptul, auditul și fiscalitatea (4%) și divertismentul media (3%) completează restul clasei.

• Pentru a citi 10 profiluri detaliate ale membrilor Promoției 2019, mergeți la pagina următoare.