Oportunidades de Emprego

Bem-vindos à página de oportunidades de emprego do Rappahannock Community College. Na RCC, estamos comprometidos com nossos alunos, comunidade e funcionários. Encorajamos indivíduos qualificados, motivados e diversificados a juntarem-se à equipe do RCC.

Disabilidades e Acomodações
Profissionais com deficiência devem contatar os Recursos Humanos pelo menos cinco (5) dias antes do prazo se acomodações especiais forem necessárias.

Aplicação
Os candidatos a emprego que se candidatem a cargos docentes, administrativos ou profissionais devem apresentar os seguintes materiais suplementares, além de uma solicitação de emprego da Commonwealth da Virgínia devidamente preenchida a ser considerada:

• Carta de apresentação que descreve as qualificações
• Resume
• Cópias de transcrições não oficiais completas, legíveis e atualizadas para todos os trabalhos universitários.
• Cópias de quaisquer licenças e certificações

RCC oferece remuneração e benefícios competitivos.

Referência satisfatória e verificações de antecedentes criminais são uma condição de emprego. Veja as informações sobre segurança e consciência criminal no RCC

As consultas relacionadas às oportunidades de emprego da faculdade devem ser dirigidas a Bridgit King, Analista de RH/Coordenadora de Empregos, por e-mail para [email protected].

Estamos atualmente recrutando para os seguintes cargos:

Faculdade Administrativa/Profissional:

• Não há vagas disponíveis no momento.

Full Time Teaching Faculty:

• Não há posição disponível neste momento.

Full Time Classified:

• Não há posição disponível neste momento.

Salário de tempo parcial:

• Assistente de instrução do EMS
• Tutor
• Estudo de trabalho (Apenas alunos do RCC)
• Embaixador do estudante (Apenas alunos do RCC)

Força de trabalho e desenvolvimento da comunidade:

• Instrutor Auxiliar de Enfermagem (Kilmarnock)
• Instrutor de CDL
• Instrutores de Desenvolvimento de Força de Trabalho
• Técnico de Farmácia (Kilmarnock)

Faculdade de Ensino Ajustado:

• Instrutor de Educação em Saúde (Glenns/Warsaw)
• Instrutor de Nutrição (Glenns/Warsaw)
• Instrutor de EMS (Glenns/Warsaw)
• Instrutor de Geologia (Glenns/Warsaw)
• Instrutor de Química (Glenns/Warsaw)
• Instrutor de Artes Culinárias (Glenns)
• Instrutor de Matemática (Glenns/Warsaw/King George)
• Instrutor de Língua Americana de Sinais (Glenns/Warsaw/King George)
• Instrutor de Biologia (Glenns/Warsaw/King George)
• Instrutor de Inglês Adjunto (Glenns/Warsaw/New Kent/King George)
• Instrutor de Flebotomia (Glenns)
• Informação Instrutor de Tecnologia (TBD)
• Ajustes de Enfermagem (Glenns/Warsaw)
• Instrutor de Tecnologia Elétrica (Glenns/Warsaw)
• Instrutor de Psicologia (Glenns/Warsaw)

Novo Kent:

• Instrutor de Diesel
• Instrutor de Psicologia
• Instrutor de Filosofia
• Instrutor de HVAC
• Instrutor de Enfermagem/ Enfermagem Prática

>Instrutor de Enfermagem

• Instrutor de Flebotomia

King George:

• Instrutor Auxiliar de Enfermagem
• Instrutor de Psicologia
• Instrutor de Tecnologia da Informação/ajuste de cibersegurança

Inscrição manual:

>

>
• Instrutor de Inscrição Manual

>
>

A Iniciativa de Diversidade da Faculdade do Chanceler (CFDI)

>

>
• Programa de Bolsistas de Ensino para Profissionais Minoritários

>

• Programa de Ensino para Estudantes de Graduação

>

>
>
>

Oportunidades de Emprego com o nosso parceiros comunitários

• Comunidades Bridging
• Chesapeake Bay Governor’s School
• Northern Neck Technical Center

PolíticaEEO

Rappahannock Community College desenvolve intencionalmente a sua força de trabalho para reflectir a diversidade da sua região. O Colégio mantém uma cultura de trabalho que valoriza a inclusão e demonstra respeito por todas as pessoas. Além disso, o Colégio Comunitário Rappahannock está empenhado em proporcionar oportunidades iguais de emprego a todos os funcionários e candidatos a emprego, sem consideração de raça, cor, religião, sexo, origem nacional, orientação sexual, idade, deficiência ou genética. O Rappahannock Community College cumpre as leis federais, estaduais e locais que regem a não-discriminação no emprego em todos os locais de trabalho da faculdade. Perguntas relacionadas às políticas de não-discriminação da faculdade devem ser dirigidas ao Diretor de Recursos Humanos, 12745 College Drive, Glenns, Virginia 23149, pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 804-758-6728.