Há um mito frequentemente discutido que a Análise do Comportamento Aplicado (ABA) só é usada para aumentar a qualidade de vida e o sucesso daqueles que são diagnosticados com autismo. Embora a ABA tenha décadas de pesquisa apoiando a eficácia do nosso trabalho com esta população, o comportamento não se limita aos que têm autismo – o comportamento em si é da competência dos analistas de comportamento.

O que faz um Analista de Comportamento?

Os analistas de comportamento abordam comportamentos socialmente significativos nos quais a modificação de um comportamento – ou a adição de uma habilidade – aumenta o acesso do indivíduo a mais reforço, ambientes que de outra forma seriam inacessíveis e habilidades que levam a mais oportunidades.

Os eventos em nossas vidas – incluindo os comportamentos dos outros – moldam nossos comportamentos a cada dia. Somos punidos por dirigir muito rápido na estrada; somos reforçados pelo sorriso de uma vizinha idosa quando a ajudamos com pequenas coisas; somos encorajados por uma palavra gentil em um dia que teve seus momentos sombrios. Os analistas comportamentais abordam o comportamento em um campo vasto e crescente.

A crescente demanda por analistas comportamentais

The Behavior Analyst Certification Board (BACB), o conselho de credenciamento para analistas comportamentais, contratou a Burning Glass Technologies para coletar dados do mercado de trabalho sobre a demanda por analistas comportamentais no mercado de trabalho dos Estados Unidos. Em 2018, o BACB divulgou os resultados do relatório “U.S. Employment Demand for Behavior Analysts: 2010-2017”

O relatório observou que, entre 2010 e 2017, a demanda anual por analistas comportamentais certificados pelo Board Certified Behavior Analysts (BCBAs), certificadores de nível de mestrado e doutorado, aumentou em aproximadamente 800%, enquanto a demanda anual por analistas comportamentais assistentes certificados pelo Board Certified Behavior Analysts (BCaBAs), certificadores de nível de bacharelado, aumentou em 995%. Estas estatísticas são baseadas em anúncios de emprego que requerem ou preferem candidatos com certificações BCBA ou BCaBA.*

Estas estatísticas certamente parecem ser motivo de comemoração para aqueles que atualmente estão no campo ou que entram no campo. Mas, o que está alimentando essa alta demanda?

A análise comportamental aplicada tem um histórico comprovado de influenciar comportamentos socialmente significativos através de métodos científicos descobertos através de pesquisas empíricas (Cooper, Heron, & Heward, 2019, p. 2). Esta pesquisa empírica foi iniciada no início do século XX, e os princípios derivados desta pesquisa levaram ao desenvolvimento de uma tecnologia de mudança de comportamento que é aplicada no campo.

Áreas de Carreira para Analistas de Comportamento

Através da avaliação dos comportamentos existentes e suas funções, podemos manipular as variáveis que envolvem os comportamentos para afetar a mudança. Além de usar métodos baseados em pesquisa para reduzir comportamentos indesejados e ensinar habilidades necessárias naqueles diagnosticados com autismo e deficiências de desenvolvimento, os analistas de comportamento aplicam sua tecnologia de mudança de comportamento a uma grande variedade de necessidades humanas. O ABA pode ser usado para ajudar:

Employees

Organizational behavior management (OBM) é a aplicação dos princípios e estratégias do ABA no local de trabalho para melhorar o desempenho, segurança, satisfação, produtividade e muito mais dos funcionários.

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Lesão Cerebral Pacientes

Os analistas de comportamento trabalham para melhorar o sucesso daqueles afetados por lesão cerebral através do desenvolvimento de programas de aquisição de habilidades que lhes permitem navegar no dia-a-dia com mais independência, bem como reduzir comportamentos indesejados que podem interferir com o sucesso.

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Cenários

O campo da gerontologia comportamental é uma área de foco crescente para os analistas de comportamento. Dentro de 10 anos, mais de 20% da população dos Estados Unidos será de 65 anos de idade ou mais. Comportamentos que irão sustentar a independência terão de ser abordados, tais como exercício, nutrição adequada, aderência a horários e dosagens de medicamentos, cuidados com a memória e habilidades de vida diária.

Crianças

Pediatria comportamental é um foco de carreira único para os analistas de comportamento. Os profissionais médicos são frequentemente confrontados com sintomas para os quais não podem encontrar nenhuma causa médica. Nesses casos, os analistas de comportamento podem frequentemente conduzir avaliações para determinar as causas e funções dos sintomas apresentados e desenhar planos de intervenção comportamental baseados na função para abordar os comportamentos. Por exemplo, bebês com sintomas de cólica e um bebê diagnosticado como falha em prosperar foram tratados efetivamente usando métodos analíticos de comportamento.

Atletas

Analisadores de comportamento trabalham em psicologia comportamental esportiva para aumentar a concentração, estabelecimento de metas e exercícios, e para diminuir erros de desempenho. Analistas de comportamento que trabalham em saúde comportamental e fitness abordam nutrição e exercício.

Distúrbios de uso de substâncias

Há uma área crescente de interesse para analistas de comportamento no tratamento do uso de substâncias. Diversas abordagens de análise comportamental aplicada têm sido introduzidas para prevenir e tratar com sucesso os problemas de uso de substâncias.

Problemas de sustentabilidade

Análise comportamental em sustentabilidade ambiental é uma área de foco intrigante para os analistas de comportamento no mundo de hoje. Os analistas de comportamento estão trabalhando com comunidades e agências governamentais para reduzir a poluição e o desperdício e aumentar a consciência das práticas sustentáveis.

Launch a Career in ABA

Os analistas de comportamento trabalham para melhorar a condição humana, um indivíduo de cada vez. Quer o cenário para esse trabalho seja uma mercearia de mãe e pai num bairro da cidade, uma ala pediátrica de um hospital, um campo de treino para uma equipa de futebol universitário ou um lar de crianças, o nosso reforço deriva de sabermos que estamos a fazer a diferença.

O que conta na vida não é o simples facto de termos vivido. É a diferença que fizemos na vida dos outros que vai determinar o significado da vida que levamos.
-Nelson Mandela

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